Author: Иголкина Марина Юрьевна
Last saved by: fadeev
Company: Microsoft

МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННЕЙ
ПОЛИТИКИ И МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ
КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от « 24  » января 2020 г. | | № 12-од

Об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции в министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области на 2020 год
Во исполнение Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона Калужской области «О противодействии коррупции в Калужской области», постановления Губернатора Калужской области от 12.12.2019 № 550 «Об утверждении плана противодействия коррупции в органах исполнительной власти Калужской области на 2020 год» и в соответствии положением о министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области, утвержденным постановлением Правительства Калужской области от 17.07.2017 № 406 «Об утверждении Положения о министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области», ПРИКАЗЫВАЮ:
1.	Утвердить план мероприятий по противодействию коррупции в министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области на 2020 год (прилагается).
2.	Отделу организационного и кадрового обеспечения управления кадровой, правовой и организационно-контрольной работы министерства внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области (Сысоева С.А.) ознакомить государственных гражданских служащих министерства внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области с планом  мероприятий по противодействию коррупции в министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области на 2020 год.
3.	Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.
4.	Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

О.А. Калугин

| Приложение к приказу министерства внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области                от « 24 » января 2020 г. № 12-од
План мероприятий по противодействию коррупции в министерстве внутренней
политики и массовых коммуникаций Калужской области на 2020 год

№ п /п

Наименование мероприятия

Сроки
реализации

Ответственные
исполнители

1. Организационные меры, направленные на достижение конкретных результатов в работе по предупреждению коррупции в министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области (далее - министерство)

1.1

Исполнение нормативных правовых актов Российской Федерации, направленных на совершенствование организационных основ противодействие коррупции в субъектах Российской Федерации

Постоянно
(по мере изменения законодательства)

Управление кадровой, правовой и организационно-
контрольной работы

1.2

Оказание в рамках имеющихся полномочий содействия органам местного самоуправления муниципальных образований Калужской области в организации работы по противодействию коррупции

Постоянно

Управление кадровой, правовой и организационно-
контрольной работы

1.3

Обеспечение принятия мер по повышению эффективности контроля за соблюдением лицами, замещающими должности государственной гражданской службы министерства, и принятию предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

1.4

Принятие мер по повышению эффективности деятельности министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

1.5

Проведение мониторинга соблюдения государственными гражданскими служащими министерства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

1.6

Проведение консультаций для государственных гражданских служащих по вопросам предоставления сведений о доходах,  расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, получения подарков, предотвращения и (или) урегулирования конфликта интересов

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

1.7

Принятие мер, направленных на предупреждение коррупции в подведомственных министерству учреждениях

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

1.8 | Организация и проведение правовой экспертизы нормативных правовых актов и их проектов в порядке, установленном законодательством | Постоянно | Отдел правового и хозяйственного обеспечения
1.9 | Направление проектов нормативных правовых актов министерства, подлежащих государственной регистрации, в прокуратуру Калужской области | Не позднее одного рабочего дня до дня их подписания | Все структурные подразделения министерства
1.10 | Направление проектов нормативных правовых актов министерства, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина, устанавливающих правовой статус организаций и имеющих межведомственный характер в отдел по работе с политическими партиями и национальными объединениями управления внутренней политики для размещения их на подпортале министерства интернет - портала органов исполнительной власти Калужской области в целях их общественного обсуждения и проведения независимой экспертизы | Постоянно | Все структурные подразделения министерства

1.11

Организация проведения в 2020 году социологического исследования в целях оценки уровня коррупции в Калужской области на основании методики, утвержденной Правительством Российской Федерации

3 - 4 квартал
2020 года

Управление кадровой, правовой и организационно-
контрольной работы

1.12

Проведение общественных обсуждений проекта плана противодействия коррупции министерства внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области на 2021 год.

Четвертый квартал 2020 года

Отдел
организационного и кадрового обеспечения, отдел по работе политическими партиями и национальными объединениями управления внутренней политики

1.13

Повышение эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности государственной гражданской службы  Калужской области, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

2. Организационные меры по созданию механизмов реализации плана противодействия коррупции в органах исполнительной власти Калужской области на 2020 год

2.1

Принятие нормативных правовых актов министерства, направленных на противодействие коррупции, в том числе своевременное приведение в соответствие с федеральным законодательством нормативных правовых актов Калужской области в сфере противодействия коррупции

Весь период по мере изменения федерального и областного законодательства

Отдел
организационного и кадрового обеспечения,  отдел правового и хозяйственного обеспечения

2.2

Разработка и утверждение плана противодействия коррупции в министерстве внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области

Январь 2020 года

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

3. Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Калужской области и их проектов в целях устранения положений, способствующих проявлениям коррупции
3.1 | Размещение проектов нормативных правовых актов министерства на подпортале министерства интернет - портала органов Калужской области в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в целях проведения их независимой антикоррупционной экспертизы | Постоянно | Отдел по работе политическими партиями и национальными объединениями управления внутренней политики
3.2 | Проведение мониторинга представленных независимыми экспертами, организациями заключений независимой экспертизы нормативных правовых актов, их проектов | Постоянно | Отдел правового и хозяйственного обеспечения
4. Контроль за предоставлением сведений о доходах, расходах, об имуществе, обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими, контроль за соблюдением требований к служебному поведению

4.1.

Организация сбора сведений о доходах,  расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы

По мере представления сведений

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.2.

Организация сбора сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые государственными гражданскими служащими министерства

Не позднее
30 апреля 
2020 года

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.3.

Организация сбора сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых руководителями подведомственных министерству учреждений

Не позднее
30 апреля 
2020 года

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.4.

Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах,  расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы в министерстве, государственными гражданскими служащими министерства и руководителями подведомственных министерству учреждений

В течение 2020 года при наличии оснований

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.5 | Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих министерства и руководителей подведомственных министерству учреждений на подпортале министерства интернет - портала органов исполнительной власти Калужской области | май 2020 года | Отдел по работе с политическими партиями и национальными объединениями управления внутренней политики

4.6

Проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы в министерстве, государственными гражданскими служащими министерства, руководителями подведомственных министерству учреждений

При поступлении сведений

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.7

Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещающими должности государственными гражданскими служащими Калужской области и руководителями подведомственных министерству учреждений запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.8

Проведение проверок соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы министерства, ограничений при заключении ими после ухода с государственной гражданской службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

4.9

Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной гражданской службы министерства, и принятию предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
Предание каждого случая конфликта интересов гласности и принятие мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5. Противодействие коррупции в министерстве и в отдельных сферах государственного управления

5.1

Проведение семинаров с государственными гражданскими служащими министерства по вопросам противодействия коррупции

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.2

Организация дополнительного образования государственных гражданских служащих по вопросам противодействия коррупции

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.3

Повышение квалификации государственных гражданских служащих в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.4

Обучение государственных гражданских служащих, впервые поступивших на государственную службу Калужской области для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции

При 
поступлении на государственную гражданскую службу Калужской области

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.5 | Обеспечение соблюдения законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, выполнения работ, оказания услуг для государственных нужд министерства | Постоянно | Отдел правового и хозяйственного обеспечения
5.6 | Проведение обязательного общественного обсуждения закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд министерства в случаях, установленных законодательством | Постоянно | Отдел правового и хозяйственного обеспечения

5.7

Размещение информационно-разъяснительных материалов по антикоррупционной тематике на подпортале министерства интернет - портала органов исполнительной власти Калужской области

Постоянно

Отдел по работе с политическими партиями и национальными объединениями управления внутренней политики, отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.8

Размещение информационно-разъяснительных материалов по антикоррупционной тематике в средствах массовой информации

Постоянно

Отдел
взаимодействия 
со СМИ 
(пресс- служба) управления информационной политики

5.9

Мониторинг выступлений антикоррупционной направленности должностных лиц Правительства Калужской области и органов исполнительной власти Калужской области в общероссийских средствах массовой информации:
1)	радиопрограммы;
2)	телепрограммы;
3)	печатные издания;
4)	материалы размещенные в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

Ежеквартально

Отдел мониторинга и аналитики управления внутренней политики

5.10 | Взаимодействие с общественными организациями Калужской области по вопросам противодействия коррупции | Постоянно | Отдел по работе с общественными организациями и поддержки общественных проектов управления внутренней политики
5.11 | Обеспечение учёта общественного мнения, предложений и рекомендаций граждан, общественных объединений и иных негосударственных некоммерческих организаций при принятии министерством решений по результатам работы общественного совета при министерстве | Постоянно | Отдел по работе с общественными организациями и поддержки общественных проектов управления внутренней политики

5.12

Проведение антикоррупционной работы в подведомственных министерству учреждениях

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

5.13

Повышение эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Калужской области, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения

6. Установление и совершенствование обратной связи с гражданами и организациями, обеспечение доступа граждан и организаций к информации о деятельности министерства
6.1 | Прием по «горячей линии» сообщений о фактах коррупции | Постоянно | Ведущий эксперт (Тысячнова Е.В.)

6.2

Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа жалоб и обращений граждан и организаций

Каждое
полугодие

Ведущий эксперт (Тысячнова Е.В.)

6.3

Привлечение членов общественного совета при министерстве к работе (включение в состав) конкурсной комиссии министерства по проведению конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Калужской области в министерстве, конкурса по формированию кадрового резерва, аттестационной комиссии министерства

Постоянно

Отдел
организационного и кадрового обеспечения